Искат приоритет в здравната система да стане задържането на млади лекари в страната
Снимка: Re-fresh на здравната система
Броят на младите лекари и специалисти по здравни грижи, които остават в България, намалява чувствително.
По актуални данни 80 % от завършилите медицина имат намерение да търсят реализация в чужбина. Ако тенденцията се запази, предвид възрастовото разпределение в съсловието, рисковете страната ни да остане без лекари до 2020 г. са напълно реални, съобщават от гражданската инициатива „Млади лекари за ново здравеопазване“.
Според младите лекари, факторите за изчезването на новите специалисти са: липса на възможност за стартиране на желаната специализация; липсата на адекватни трудови отношения между тях и болниците; слаба преподавателска ангажираност и лошо качество на обучението; технологично оборудване, което не покрива необходимите стандарти; провокирани обществени нагласи, поставящи цялото съсловие в незаслужена и обидна позиция.
Младите лекари формулираха и няколко идеи за подобряване на здравната система у нас.
След анализ на обективните възможности настояваме да бъдат предприети следните мерки:
- Разкриване на допълнителен брой места за специализация в отделните региони – в близост до родните места на младите лекари.
- Възможност за сключване на стандартен трудов договор с акредитираните лечебни заведения – бази за продължаващо медицинско обучение.
- Адекватно възнаграждение с минимална ставка от 1 500 лв. месечно, въвеждане на механизми за допълнителна морална и финансова стимулация.
- Повишен контрол на качеството на преподавателската дейност, както и възможност за регулярен обмен с водещи европейски клиники.
- Налице е голяма финансова диспропорция между отделните медицински специалности, като това прави много от тях неатрактивни – съотношението не трябва да превишава 4:1.
- Административните изисквания към лекарите се увеличават с всяка изминала година. Предлагаме ускорено изграждане на електронно здравеопазване в неговия абсолютен вид.
- Негативната обществена нагласа към лекарското съсловие е незаслужена. Предлагаме медийна политика за адекватно отразяване и на постигнатите резултати.
Половината от напусналите страната лекари са на възраст между 31 и 45 години – изградени професионалисти с придобита специалност.
Според Бюрхан Рашид от Асоциацията за студентите медици в България, прилагането на изброените мерки гарантира прекъсване на тенденцията за непрекъсната загуба на медицински персонал.
